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本文目录一览: 1、投行需要什么专业 2、有谁能科普下国内投行Quant大概多少钱

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投行需要什么专业

金融工程专业:金融工程研究经济学、金融学、金融工程和金融管理方面的基本知识,接受理财、投融资、风险管理方面的技能训练,主要运用计算机建立数学模型,从而解决金融相关的问题。

在投行工作的专业人员通常需要具备金融、经济、会计、管理、法律等多个学科的知识。以下是一些与投行相关的专业:金融学(Finance):金融学是研究资金管理、投资、证券、银行等领域的学科。

相关专业。如:金融、法律、财务、会计等。最好有以下资格证书之一(或部分通过),CPA、司法考试,有CFA就更好。最好是男生,这不是性别歧视,是实际,因为要长期出差加班。

投行需要什么专业出身介绍如下:投行是金融工程专业专业学的。投行就是投资银行的简称。像我们在海外平时听说过的一些大公司,比如高盛、Morgan Stanley, JP Morgan这些,都是投行。

有谁能科普下国内投行Quant大概多少钱

外资香港的Quant与国际接轨,Global Pay,入职差不多50-70万港币是可以期待的。外资的内地Quant很难说,我只知道JP Morgan北京Office的Pay不如香港,其它的因为人不多,很难给出靠谱的估计。

有些我认识的商科毕业生做报税的工作,大概在3万左右。文科就不清楚了。如果毕业去投行或者对冲基金做quant,一年收入大概在12~15万左右。前台交易员就不知道了,个例听说有2,3十万的,普遍的不了解。机械工程毕业的工资大概在7~8万左右。

有人来咨询国内量化机构的定位,我发现一个问题,大家好像都在衡量自己跟那些头部机构有哪些可能匹配的点,一谈就是九鼎啊,或者是对魔方XX的岗位工作感兴趣,如果是一流的背景没问题,我可以陪你聊啊。

投行中的职位,职能和级别都是怎样的

1、从职位部门、职能来看,外资投行一般分为IBD、Sales&Trading、Research、PrivateBanking、quant和其他支持部门等几块。

2、实际工作中,承揽和承做职能都是投行前台业务部门所承担,只不过一般而言相对资深、有资源的高级员工会负责承揽居多,而低级员工、新员工以承做为主。承销工作一般是投行的资本市场部(ECM)承担,属于中后台部门。

3、MD(董事总经理)。董事总经理(MD)一般是金融行业的一个级别的员工,多见于投资银行、私募股权投资公司等金融机构。ED(执行董事)。执行总经理与非执行总经理相反。

4、该岗位在风控上的重要性,决定了质控负责人在行政级别上,一般也不会太低。比如在大券商,一般会在投行部门内部设置质控部,负责人就是该二级部门的总经理;即使是中小券商,一般质控负责人,也通常为部门的副总。

5、投行初级分析师 作为新入职的投行初级分析师,你将会面对繁忙的工作和巨大的挑战。在这个职位上,你需要拥有一定的财务和经济背景知识,熟练使用 Excel 和 PowerPoint,以及具备良好的沟通和团队合作能力。

6、投行VP是Vice President的英文缩写,即副总统、副总裁、副总监等职位,泛指所有的高层副级人物。在外企中非常流行,比如财务VP,是直接向总裁汇报的副手,权利非常大。

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